Cabinets de recrutement Logistique & Supply Chain à Paris

Mis à jour le 7 mai 2026

62 cabinets de recrutement spécialisés en Logistique & Supply Chain à Paris. Données légales SIRENE et avis Google vérifiés.

62 Cabinets
4.3/5 Note moyenne
6 317 Avis Google

Paris concentre l'un des bassins logistiques les plus denses d'Europe, porté par la plateforme multimodale de Roissy-Charles de Gaulle, les entrepôts de la zone Île-de-France et les sièges sociaux de grands groupes de distribution, de e-commerce et d'industrie implantés en région parisienne. Pour accompagner leurs recrutements dans ce secteur exigeant, décideurs RH et directions opérationnelles peuvent s'appuyer sur 62 cabinets référencés dans cet annuaire, spécialisés en logistique et supply chain à Paris.

Du responsable entrepôt au directeur de la chaîne d'approvisionnement, les profils recherchés couvrent un spectre large, dans un marché parisien marqué par une tension réelle sur les talents qualifiés. Ces cabinets interviennent aussi bien sur des recrutements de cadres intermédiaires que sur des missions de direction, avec des méthodologies adaptées aux enjeux de délais et de confidentialité propres à ce secteur.

62 cabinets Logistique & Supply Chain à Paris

ALL-RH

Paris
5.0

ALL RH Experts est une agence d'intérim et de recrutement basée à Clermont-Ferrand (63000). Elle propose des offres d'emploi et des solutions d'intérim dans plusieurs secteurs incluant le BTP, l'industrie, l'hôtellerie-restauration, le tertiaire et le transport. L'agence accueille les candidats du lundi au vendredi pour des demandes de recrutement et des dépôts de CV.

Intérim 2 avis Tél. disponible 5 ans d'ancienneté Site web
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5.0

Serpinet Conseil RH est un cabinet de recrutement implanté à Paris et Lyon depuis 20 ans, spécialisé dans le recrutement complet, le sourcing, l'évaluation et l'accompagnement managérial. Le cabinet intervient dans plusieurs secteurs dont l'hôtellerie-restauration, l'assurance, le BTP et le transport, en mettant l'humain au cœur de ses pratiques et en recherchant l'excellence dans ses prestations.

Approche directe 10 avis Tél. disponible 10 ans d'ancienneté Site web
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LESTAVEL Executive Search est un cabinet de recrutement basé à Paris, fondé en 2007, spécialisé dans l'executive search et le recrutement de cadres dirigeants, membres de comités de direction et experts métiers. Le cabinet intervient principalement auprès des secteurs du bâtiment, de la santé, de l'agroalimentaire, de la mobilité et des services, utilisant une approche exclusivement par approche directe et proposant également des services d'assessment et d'outplacement.

Approche directe 1 avis Tél. disponible 3 ans d'ancienneté Site web
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5.0

The RPO Company est un cabinet de recrutement parisien spécialisé dans la mise en relation de talents et d'entreprises. Fort de plus de 30 ans d'expérience et présent dans 3 continents, le cabinet propose des services de recrutement permanent, RPO (Recruitment Process Outsourcing) et mobilité internationale, s'appuyant sur un réseau de plus de 20 marques du groupe Select et une base de 500 000 candidats.

RPO 2 avis Tél. disponible 6 ans d'ancienneté Site web
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5.0

Libero Conseil est un cabinet de recrutement présent à Paris et Lyon, fondé en 2018. Le cabinet se spécialise dans le recrutement de cadres et dirigeants en environnement financier et industriel, intervenant notamment sur les métiers d'expertise technique, de fabrication, de maintenance et de supply chain. L'équipe pratique l'approche directe pour identifier et recruter des profils d'experts et de cadres pour ses clients majeurs.

Approche directe 6 avis Tél. disponible 8 ans d'ancienneté Site web
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Implanté dans le 14e arrondissement de Paris, entre Montparnasse et Alésia, ce cabinet de recrutement accompagne les entreprises dans leurs recherches de talents. Basé rue Delambre, il développe une approche personnalisée pour répondre aux besoins spécifiques de chaque client. La structure propose ses services de recrutement et de conseil en ressources humaines depuis son implantation parisienne. Son positionnement géographique privilégié lui permet d'intervenir efficacement sur l'ensemble du marché francilien.

Approche directe 1 avis Tél. disponible Site web
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Structure indépendante basée dans le 8e arrondissement de Paris, ce cabinet de recrutement opère depuis le quartier Champs-Élysées. Dirigé par TREVILLOT, il a développé son activité autour de l'accompagnement personnalisé des entreprises et des candidats. Son approche méthodique lui vaut une excellente réputation auprès de sa clientèle. La qualité de ses prestations se reflète dans ses 334 avis Google, tous notés 5 étoiles.

Annonces & job boards 334 avis Tél. disponible 13 ans d'ancienneté Site web
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Fondé en 2012, ce cabinet de recrutement du 17e arrondissement de Paris s'est établi dans le quartier des Batignolles-Ternes sur le boulevard Malesherbes. Dirigé par BLOND, la structure accompagne les entreprises dans leurs recrutements avec une approche personnalisée. L'équipe développe son expertise autour des métiers tertiaires et techniques. Le cabinet affiche une excellente réputation client avec une note de 5/5 sur Google basée sur 84 avis.

Approche directe 84 avis Tél. disponible 5 ans d'ancienneté Site web
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ACUMEN RH

Paris
4.9

ACUMEN RH est un cabinet de recrutement parisien spécialisé dans le recrutement de cadres, ingénieurs, experts et managers dans les secteurs industriel, technique et technologique. Le cabinet combine une approche mixte associant diffusion d'annonces sur les jobboards et chasse directe de profils rares, s'appuyant sur une base de plus de 200 000 candidats mis à jour quotidiennement.

Approche directe 17 avis Tél. disponible 10 ans d'ancienneté Site web
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Michael Page Business Services est un cabinet de recrutement basé à Neuilly-sur-Seine (Île-de-France) intervenant depuis plus de 40 ans sur le marché du recrutement de cadres et managers. Le cabinet propose des solutions diversifiées incluant le recrutement CDI/CDD, l'intérim cadre et le management de transition, avec une expertise reconnue dans les secteurs IT, Digital, Finance, Ingénierie et RH, principalement en région Île-de-France.

Annonces & job boards 21 avis Tél. disponible 26 ans d'ancienneté Site web
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Michael Page Ingénieurs et Informatique est un cabinet de recrutement implanté à Neuilly-sur-Seine (Paris) et couvrant l'Île-de-France. Le cabinet, acteur majeur du recrutement depuis plus de 40 ans, se spécialise dans le recrutement de cadres et managers en IT, ingénierie, finance, marketing et autres secteurs, proposant des solutions en CDI, CDD, intérim et management de transition.

Annonces & job boards 21 avis Tél. disponible 27 ans d'ancienneté Site web
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Situé au cœur du 1er arrondissement parisien, rue Saint-Honoré, ce cabinet de recrutement accompagne les entreprises dans leurs recherches de talents. La structure intervient dans différents secteurs d'activité pour identifier et sélectionner des profils adaptés aux besoins de ses clients. Avec une note de 4,9/5 basée sur 53 avis Google, l'entreprise bénéficie d'une solide réputation auprès de sa clientèle. Son implantation dans le quartier Louvre / Les Halles lui confère une position stratégique au centre de la capitale.

Annonces & job boards 53 avis Tél. disponible Site web
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Implanté dans le 12e arrondissement de Paris, près de la Gare de Lyon, ce cabinet de recrutement développe ses activités sous la direction de CORBEAU. La structure affiche une excellente réputation client avec une note de 4,9/5 sur 265 avis Google, témoignant de la qualité de ses prestations. Basé au 207 rue de Bercy, le cabinet propose ses services via bontalent.fr et maintient une approche de proximité avec ses clients parisiens. Cette reconnaissance client particulièrement élevée constitue un atout distinctif dans le secteur concurrentiel du recrutement francilien.

Approche directe 265 avis Tél. disponible 6 ans d'ancienneté Site web
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D&MT est un cabinet spécialisé dans le management de transition basé à Paris, avec une présence forte en région Île-de-France. Le cabinet dispose d'un réseau de plus de 800 managers experts (DAF, DSI, DG, DRH, Directeur Qualité, Supply Chain Logistic) et accompagne les entreprises dans le recrutement de profils ultra-qualifiés pour des missions temporaires, notamment dans les contextes de fusion-acquisition, gestion de crise, restructuration et développement international.

Management de transition 9 avis Tél. disponible 6 ans d'ancienneté Site web
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4.8

Reactive Executive est un cabinet de management de transition basé à Paris, spécialisé dans le recrutement et le placement rapide de managers experts. Le cabinet intervient sur des missions d'urgence (disponibilité en 48h) pour remplacer temporairement des dirigeants, accompagner des restructurations ou des développements à l'international. Son offre couvre l'ensemble des postes de direction et middle management dans tous les secteurs d'activité.

Management de transition 161 avis Tél. disponible 9 ans d'ancienneté Site web
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4.8

Executive Management SA est un cabinet spécialisé dans le management de transition basé à Paris. Le cabinet propose des managers de transition experts et aguerris, capables de prendre en charge des missions urgentes en 48h, couvrant un large éventail de fonctions directriales (Direction Générale, Financière, RH, Commercial, IT, etc.). Le cabinet accompagne les entreprises pour des remplacements temporaires, restructurations et développements d'activités à l'international.

Management de transition 161 avis Tél. disponible 28 ans d'ancienneté Site web
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4.8

MATCHMAKER est un cabinet de recrutement parisien spécialisé dans les métiers du siège et les fonctions supports, fondé par Jean Baptiste Verger avec plus de 11 ans d'expertise. Le cabinet propose des services diversifiés incluant le recrutement CDI/CDD, l'intérim, le management de transition, l'executive search et le RPO, avec une note Google de 4.8/5 et 89% d'intégrations réussies. Fondé sur des valeurs d'engagement, d'humanité et de solidarité, MATCHMAKER se distingue par sa réactivité (48h pour envoyer le premier CV) et sa sensibilité aux causes associatives.

Approche directe 51 avis Tél. disponible 4 ans d'ancienneté Site web
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4.8

Talents Groupe est un cabinet de recrutement spécialisé basé à Paris, composé de consultants experts dans dix domaines d'activité distincts (paie, finance, droit, digital, industrie, immobilier, etc.). Le cabinet met l'accent sur l'excellence, l'innovation et la proximité avec ses clients et candidats pour assurer une qualité de service optimale dans le placement de professionnels qualifiés.

Approche directe 68 avis 8 ans d'ancienneté Site web
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4.8

Implanté dans le 8e arrondissement de Paris, entre les Champs-Élysées et la Madeleine, ce cabinet de recrutement bénéficie d'un positionnement privilégié au cœur du quartier d'affaires parisien. La structure intervient sur différents secteurs d'activité et accompagne les entreprises dans leurs recherches de profils qualifiés. Avec une note de 4,8/5 basée sur 385 avis Google, l'établissement témoigne d'un niveau de satisfaction client particulièrement élevé qui reflète la qualité de ses prestations de conseil en recrutement.

Annonces & job boards 385 avis Tél. disponible 14 ans d'ancienneté Site web
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Structure de taille intermédiaire basée dans le 8e arrondissement de Paris, ce cabinet de recrutement opère depuis le quartier des Champs-Élysées. Dirigée par BALLAIRE, l'entreprise dispose de bureaux rue de Ponthieu, au cœur du triangle d'or parisien. Les 124 avis clients attestent d'une notation de 4,8/5 sur Google, reflétant la satisfaction de sa clientèle. Sa localisation stratégique entre Champs-Élysées et Madeleine lui confère un ancrage privilégié dans l'écosystème économique parisien.

Annonces & job boards 124 avis Tél. disponible 5 ans d'ancienneté Site web
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4.8

Implanté dans le 8e arrondissement de Paris, entre les Champs-Élysées et la Madeleine, ce cabinet de recrutement exerce son activité depuis son siège du boulevard Malesherbes. Dirigé par Abdel Mawla, il développe ses prestations de conseil en ressources humaines et d'accompagnement professionnel. L'établissement bénéficie d'une excellente réputation auprès de sa clientèle, attestée par une note Google de 4,8/5 sur la base de 259 évaluations. Cette reconnaissance témoigne de la qualité de service délivrée dans ce quartier d'affaires parisien.

Annonces & job boards 259 avis Tél. disponible 8 ans d'ancienneté Site web
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Keystone Recrutement est un cabinet parisien spécialisé dans le recrutement et l'intérim des fonctions support depuis plus de 20 ans. L'entreprise propose des placements en CDD, CDI et intérim dans des secteurs variés (finance, IT, RH, marketing, etc.) et accompagne plus de 200 clients pour des recrutements adaptés à leurs enjeux stratégiques. Avec plus de 1 200 recrutements réalisés depuis 2016, le cabinet se distingue par une approche combinant expertise métier et compréhension des besoins organisationnels des clients.

Annonces & job boards 15 avis Tél. disponible 10 ans d'ancienneté Site web
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4.7

Créé il y a plus de quinze ans, ce cabinet de recrutement intervient depuis le 12e arrondissement de Paris, dans le secteur Gare de Lyon - Nation. Dirigée par WIROTIUS, cette structure accompagne les entreprises dans leurs recherches de profils permanents et temporaires à travers une approche personnalisée. L'agence s'appuie sur sa connaissance approfondie du marché parisien pour proposer des solutions de recrutement adaptées aux besoins spécifiques de chaque client. Avec une note de 4,7/5 basée sur 73 avis Google, elle témoigne d'un niveau de satisfaction client particulièrement élevé.

Annonces & job boards 73 avis Tél. disponible 17 ans d'ancienneté Site web
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4.7

Basé dans le 7e arrondissement de Paris, près de la Tour Eiffel et des Invalides, ce cabinet de recrutement bénéficie d'une localisation prestigieuse au cœur de la capitale. Installé rue de Bellechasse, il accompagne les entreprises dans leurs recrutements avec une approche personnalisée. La structure affiche une excellente réputation auprès de sa clientèle, témoignée par une note de 4.7/5 sur plus de 250 avis Google. Cette reconnaissance client illustre la qualité de ses prestations de conseil en recrutement.

Annonces & job boards 257 avis Tél. disponible 8 ans d'ancienneté Site web
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Structure de taille intermédiaire implantée dans le 9e arrondissement de Paris, ce cabinet de recrutement opère depuis son siège du quartier Opéra-Grands Boulevards. Dirigé par Claudon Girard, il développe ses activités de placement et conseil RH en s'appuyant sur une méthodologie structurée. La société bénéficie d'une reconnaissance clients solide, matérialisée par une note Google de 4,7/5 sur 119 avis. Son positionnement géographique stratégique et sa réputation numérique en font un acteur établi du recrutement parisien.

Annonces & job boards 119 avis Tél. disponible 16 ans d'ancienneté Site web
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4.6

Groupe français de solutions en Ressources Humaines basé à Cagnes-sur-Mer avec une présence nationale. Belvedia Executive opère comme recruteur de talents et créateur de rencontres, proposant des services variés incluant l'intérim généraliste, le BTP, et la logistique. Le groupe accompagne les parcours professionnels par une approche centrée sur l'intégrité, l'altruisme et l'ambition.

Approche directe 31 avis Tél. disponible 2 ans d'ancienneté Site web
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Egon Zehnder International est un cabinet spécialisé dans l'executive search et le conseil en leadership, implanté à Paris. Le cabinet accompagne les organisations dans la recherche de dirigeants (CEO, CFO, CTO, etc.), les successions exécutives et board, ainsi que le développement de leadership personnalisé. Egon Zehnder intervient auprès de grandes entreprises et organisations dans de nombreux secteurs, avec une présence internationale.

Approche directe 9 avis Tél. disponible 57 ans d'ancienneté Site web
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4.6

Premi'Homme est un cabinet de recrutement et chasse de têtes fondé en 2016 par Christelle de Becdelièvre, basé à Paris, Tours et Lille. Le cabinet accompagne des PME, PMI, ETI et grands groupes ainsi que des organisations publiques sur l'ensemble du territoire français et à l'international, proposant du recrutement, de la chasse de têtes, du sourcing, de l'évaluation, du management de transition et de l'accompagnement RH sur-mesure.

Approche directe 17 avis Tél. disponible 10 ans d'ancienneté Site web
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HUMAN SEARCH

Paris
4.6

Structure de taille intermédiaire établie dans le 16e arrondissement de Paris, Richelieu Executive Search opère depuis le quartier prestigieux du Trocadéro sous la direction d'Elodie Cocault. Cette SAS créée en 2024 développe ses activités de recrutement exécutif depuis son siège avenue Bugeaud. Le cabinet affiche une notation Google de 4,6/5 basée sur 19 évaluations clients, témoignant d'une montée en puissance rapide malgré ses deux années d'existence sur le marché parisien.

Annonces & job boards 19 avis Tél. disponible 2 ans d'ancienneté Site web
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4.6

Structure de taille intermédiaire installée dans le 8e arrondissement de Paris, ce cabinet de recrutement opère depuis ses locaux du boulevard Haussmann, à proximité des Champs-Élysées et de la Madeleine. L'équipe intervient sur des missions de recrutement pour diverses entreprises, en s'appuyant sur une approche méthodique du sourcing et de l'évaluation des candidats. La notation de 4,6/5 sur 151 avis Google témoigne de la satisfaction des clients qui ont fait appel à ses services de placement professionnel.

Annonces & job boards 151 avis Tél. disponible 54 ans d'ancienneté Site web
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EACH ONE

Paris
4.5

Each One est un cabinet de recrutement et de formation basé à Paris, spécialisé dans l'inclusion professionnelle. Le cabinet propose des formations gratuites et rémunérées dans plusieurs secteurs (vente, aide à la personne, hôtellerie, logistique, restauration, banque, data) avec accompagnement en français professionnel et débouchés garantis auprès de plus de 100 entreprises partenaires. Depuis 10 ans, Each One a formé et accompagné plus de 5000 personnes vers l'emploi durable en France.

165 avis 8 ans d'ancienneté Site web
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4.4

Michael Page Tertiaire est une agence d'intérim et un cabinet de recrutement opérant en France, basé à Paris. Le cabinet intervient sur une large gamme de secteurs et de métiers du tertiaire, proposant des solutions de recrutement permanent et temporaire. Il propose également des outils comme Page Insights+ pour l'optimisation des stratégies RH et publie des études sectorielles sur les grilles de salaires.

Annonces & job boards 936 avis Tél. disponible 28 ans d'ancienneté Site web
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Michael Page International France est un cabinet de recrutement et agence d'intérim basé à Paris, présent sur l'ensemble du territoire français. Le cabinet opère dans une très large gamme de secteurs d'activité (finance, IT, santé, construction, logistique, etc.) et propose des services variés incluant le placement en intérim, le recrutement permanent et des outils d'intelligence RH. Forte d'une note Google de 4.4/5 basée sur 936 avis, l'entreprise jouit d'une solide réputation.

Annonces & job boards 936 avis Tél. disponible 40 ans d'ancienneté Site web
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4.4

Cabinet de recrutement spécialisé dans le BTP et les métiers techniques (CVC, électricité, fibre optique, chantier, etc.). Propose trois services : intérim avec missions rapides et suivi, recrutement permanent et freelancing. Basé à Paris avec une note Google de 4.4/5 (163 avis). Met l'accent sur l'accompagnement personnalisé et une plateforme digitale intuitive pour les candidats.

Intérim 163 avis Tél. disponible Site web
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4.3

Jobberry est un cabinet de recrutement et d'évaluation des potentiels basé à Paris, fondé en 2007, spécialisé dans le recrutement de cadres et middle management. Avec une équipe de 20 experts répartis sur 6 lignes métiers et présent sur l'ensemble du territoire national, il accompagne 950 clients avec un taux de fidélité de 75% et revendique plus de 6 000 recrutements réussis. Le cabinet propose des services en CDI, CDD et intérim, associant recrutement et accompagnement des carrières avec un suivi personnalisé.

Approche directe 97 avis Tél. disponible 19 ans d'ancienneté Site web
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FED NETWORK

Paris
4.1

FED Network est le cabinet de recrutement et d'intérim multispécialiste n°1 en France, basé à Paris. Organisé en 13 entités spécialisées, il couvre tous les secteurs d'activité avec un large portefeuille de 1 400+ offres d'emploi. Le cabinet propose des services complets incluant le recrutement CDI, l'intérim, le RPO et le management de transition, tout en affichant une note Google de 4.1/5 basée sur 392 avis.

Annonces & job boards 392 avis Tél. disponible 1 ans d'ancienneté Site web
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4.1

Anvergure Recrutement est un cabinet spécialisé dans le recrutement et l'intérim basé à Paris, se concentrant sur les fonctions support et les métiers tertiaires. Le cabinet propose des solutions de recrutement sur mesure en CDD, CDI et intérim, mettant l'accent sur une approche centrée sur l'humain avec un interlocuteur unique et un service adapté à la culture et aux ambitions de chaque client.

Annonces & job boards 35 avis Tél. disponible 17 ans d'ancienneté Site web
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Fed Group

Paris
4.1

Structure de taille intermédiaire implantée dans le 8e arrondissement de Paris, ce cabinet de recrutement opère depuis son siège du 17 rue d'Astorg, dans le quartier prestigieux des Champs-Élysées. L'entreprise développe ses activités de conseil en recrutement à travers un réseau national, bénéficiant d'une forte visibilité avec plus de 390 évaluations clients. Sa position géographique stratégique près de la Madeleine lui permet d'accompagner une clientèle d'entreprises variées dans leurs besoins en ressources humaines.

Annonces & job boards 391 avis Tél. disponible Site web
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4.1

Installé boulevard Victor Hugo à Clichy, ce cabinet de recrutement rayonne sur l'ouest parisien et développe son activité dans le placement temporaire et permanent. La structure propose ses services aux entreprises locales en s'appuyant sur une connaissance fine du tissu économique de cette zone géographique stratégique. L'agence bénéficie d'une notation Google de 4,1/5 basée sur 90 retours clients. Son positionnement géographique lui permet de couvrir efficacement les besoins en recrutement des secteurs de Clichy et des communes limitrophes.

Annonces & job boards 90 avis Tél. disponible Site web
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LTD RH

Paris
4.0

LTD RH est un cabinet de recrutement et d'intérim basé à Paris intervenant sur une large gamme de secteurs. Spécialisé notamment dans l'ingénierie, le bâtiment, le génie civil et les infrastructures télécom, le cabinet propose des solutions de placement et d'intérim pour des profils de cadres, techniciens et spécialistes. Avec une note Google de 4.0/5 (76 avis), le cabinet démontre une présence établie sur le marché du recrutement français.

Annonces & job boards 76 avis Tél. disponible 2 ans d'ancienneté Site web
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Janus Intérim est une Entreprise de Travail Temporaire d'Insertion (ETTI) filiale du Groupe Vitamine T, spécialisée dans le recrutement d'intérimaires depuis 1980. Implantée à Paris avec plus de 20 agences sur le territoire national, elle accompagne plus de 2 700 intérimaires annuellement et propose des missions adaptées dans les secteurs de l'environnement, BTP, logistique, industrie, agroalimentaire et services.

Intérim 21 avis Tél. disponible 11 ans d'ancienneté Site web
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SOS RENFORT

Paris
4.0

SOS Renfort est un cabinet de recrutement spécialisé en intérim depuis 1967, basé à Paris. Il intervient principalement dans les secteurs du déménagement, de la manutention, de l'événementiel, du montage de mobilier, du bâtiment et du transport d'œuvres d'art. Le cabinet propose des missions ponctuelles et longue durée pour répondre aux besoins en main-d'œuvre qualifiée des entreprises.

Intérim 31 avis Tél. disponible Site web
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4.0

Profil Search est un cabinet de recrutement basé à Paris spécialisé dans le placement de candidats sur plusieurs domaines d'activité : comptabilité et finance, assistanat et secrétariat, commerce et marketing, achat et logistique, RH et juridique, ainsi qu'ingénierie et informatique. Le cabinet propose des postes urgents et accepte les candidatures directes via dépôt de CV.

Annonces & job boards 1 avis Tél. disponible 13 ans d'ancienneté Site web
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FED INSIDE

Paris
4.0

FED Inside est une entité spécialisée du groupe FED Group, leader français indépendant du recrutement. Le cabinet propose des services de Recruitment Process Outsourcing (RPO) en déléguant des recruteurs experts, appelés « Insiders », qui s'intègrent directement dans les équipes clients pour gérer des recrutements volumiques, techniques ou ponctuels. Basé à Paris, FED Inside bénéficie de deux décennies d'expertise en recrutement spécialisé et en conseil RH.

RPO 4 avis Tél. disponible 6 ans d'ancienneté Site web
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JL Executive (Optim'Search) est un cabinet de recrutement spécialisé dans le recrutement de Middle et Top Managers depuis près de 20 ans. Basé à Paris avec une présence à Marseille et Bordeaux, le cabinet propose des services de sourcing, d'accompagnement et de management de transition pour répondre aux besoins en talents des entreprises.

Approche directe 1 avis Tél. disponible 3 ans d'ancienneté Site web
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Implanté dans le quartier d'affaires de La Défense à Courbevoie, ce cabinet de recrutement occupe l'immeuble Europlaza sur l'avenue André Prothin. La structure propose ses services de placement et de conseil RH aux entreprises franciliennes depuis cette adresse stratégique. Avec une note de 3,9/5 basée sur 111 avis Google, l'établissement bénéficie d'une visibilité importante dans l'écosystème du recrutement parisien. Cette implantation géographique privilégiée facilite les échanges avec les sièges sociaux et directions des ressources humaines concentrés dans le premier pôle économique européen.

Approche directe 111 avis Tél. disponible Site web
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JAC'EM Recrutement est un cabinet spécialisé depuis 1991 dans le recrutement en CDI et intérim sur toute la France. Son expertise couvre les secteurs du CVC, du froid industriel et commercial, de la cuisine professionnelle, ainsi que l'informatique et l'administratif, s'appuyant sur un réseau étendu de candidats qualifiés et des outils de sourcing performants.

Annonces & job boards 25 avis Tél. disponible 17 ans d'ancienneté Site web
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Structure internationale présente à Paris dans le 16ème arrondissement, ce cabinet de recrutement opère depuis ses bureaux rue Pergolèse. L'agence parisienne fait partie d'un réseau mondial établi depuis plusieurs décennies dans le secteur du recrutement spécialisé. Elle accompagne entreprises et candidats dans leurs projets de recrutement à travers différents secteurs d'activité. Sa présence dans l'un des quartiers d'affaires de la capitale témoigne de son ancrage dans l'écosystème professionnel francilien.

Annonces & job boards 88 avis Tél. disponible Site web
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3.3

Fondé dans le dynamique 11e arrondissement de Paris, ce cabinet de recrutement intervient depuis son siège situé rue des Immeubles Industriels, dans le secteur Bastille-Oberkampf. La structure propose ses services de recrutement et d'intérim aux entreprises parisiennes et franciliennes. Avec une note de 3,3/5 basée sur 15 avis clients, Lynx RH développe son activité dans un quartier reconnu pour sa densité d'entreprises innovantes. L'agence bénéficie d'un positionnement géographique stratégique au cœur de la capitale.

Annonces & job boards 15 avis Tél. disponible Site web
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SOREDES

Paris
2.7

SOREDES est un cabinet de recrutement spécialisé basé à Paris, intervenant sur 5 continents dans le recrutement de personnel expatrié. Le cabinet accompagne des projets majeurs en énergie (Oil & Gas, nucléaire, énergies renouvelables), construction, industrie et logistique, en proposant des solutions de recrutement CDD/CDI, détachement de personnel et portage salarial adaptées à des contextes internationaux.

Intérim 3 avis Tél. disponible 14 ans d'ancienneté Site web
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R2T Placement et Management est un réseau national d'agences d'emploi multi-spécialisées basé à Paris. Le cabinet propose des recrutements en intérim, CDI et CDD dans les secteurs du BTP, de l'environnement, de l'industrie, du transport et logistique, et du tertiaire. R2T positionne sa proposition de valeur sur la technicité, la réactivité et la sécurité pour accompagner candidats et entreprises.

Annonces & job boards 8 avis 17 ans d'ancienneté Site web
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CASSIOPEE-RH

Paris
1.0

Cassiopée Consultants est un cabinet de conseil en ressources humaines basé à Paris, spécialisé dans le recrutement de cadres et le conseil RH. Le cabinet propose des missions d'accompagnement long terme et des interventions ponctuelles, avec une expertise particulière en gestion des emplois, politique salariale, gestion des conflits et respect de la réglementation sociale. Ses consultants combinent une expérience en tant que Directeur RH en entreprise et en cabinet de recrutement.

Approche directe 1 avis Tél. disponible 1 ans d'ancienneté Site web
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Algoé Executive, filiale d'Algoé Consultants basée à Paris et Lyon, est un cabinet de recrutement spécialisé dans la chasse de tête et l'accompagnement des dirigeants depuis 1972. Le cabinet intervient pour des grands groupes français et internationaux, des ETI et PME, proposant des services d'approche directe, d'assessments, de coaching exécutif et de gestion des talents. Membre fondateur du réseau d'Executive Search Stanton Chase depuis 1990, il intervient dans une large gamme de secteurs industriels et tertiaires.

Approche directe 1 avis Tél. disponible 54 ans d'ancienneté Site web
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LEARN2FLY RH est un cabinet de recrutement basé à Paris et Hambourg spécialisé dans le secteur ferroviaire et logistique. Le cabinet recrute en privilégiant à la fois les compétences techniques et l'état d'esprit des candidats, en s'appuyant sur l'expertise RH et métier de ses consultants issus du terrain.

Annonces & job boards 4 ans d'ancienneté Site web
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DHDV Expert Executive est un cabinet de recrutement par approche directe (executive search) basé à Paris, spécialisé dans le recrutement de cadres et cadres dirigeants. Le cabinet intervient exclusivement par chasse de tête pour des missions confidentielles, la recherche de profils stratégiques et le recrutement d'experts, en accompagnant ses clients sur l'ensemble du territoire français avec une équipe de consultants associés et d'une psychologue du travail.

Approche directe Tél. disponible Site web
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Global Executive Branding est un cabinet de recrutement de cadres basé à Paris, spécialisé dans l'executive search et le recrutement de projet. Avec plus de 15 ans d'expérience depuis 2003, le cabinet intervient en Europe, Afrique, Moyen-Orient et Asie pour identifier et placer des talents de haut niveau. Il propose également un accompagnement lors de l'intégration des candidats et dispose d'une plateforme technologique automatisée pour faciliter les interactions avec ses clients et candidats.

Approche directe Tél. disponible 15 ans d'ancienneté Site web
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Global Executive Search Services (GESS) est un cabinet de recrutement de cadres basé à Paris, spécialisé dans la recherche de talents et de profils de haut niveau. Fort de plus de 15 ans d'expérience depuis 2003, le cabinet intervient en Europe, Afrique, Moyen-Orient et Asie, proposant des services d'executive search, de project recruitment et de conseil RH. GESS se positionne comme conseiller stratégique pour les organisations en quête d'accompagnement dans le recrutement de cadres supérieurs, en s'appuyant sur une plateforme technologique automatisée et une équipe de consultants spécialisés.

Approche directe Tél. disponible 2 ans d'ancienneté Site web
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Facilitis Recrutement est un cabinet de recrutement basé à Paris spécialisé dans les métiers des services à l'entreprise, de l'immobilier et du BTP. Adopting une approche de chasse de pépites, le cabinet s'appuie sur un vivier de 9200 talents et revendique 356 recrutements réalisés avec une équipe de 7 consultants et chargés de recherche.

Approche directe Tél. disponible 12 ans d'ancienneté Site web
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Option Intérim est une agence d'intérim basée à Montigny-le-Bretonneux en région parisienne, spécialisée dans le placement de candidats en missions d'intérim, CDD et CDI. L'agence propose des solutions de recrutement adaptées aux TPE, start-ups et grandes entreprises, couvrant des secteurs variés comme le médical, la logistique, le BTP et le tertiaire. Elle accompagne les intérimaires avec un service personnalisé, incluant des acomptes hebdomadaires et une indemnité de fin de mission.

Intérim Tél. disponible 4 ans d'ancienneté Site web
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Narcy Partners est un cabinet de recrutement spécialisé basé à Paris, dédié aux secteurs du transport, de la logistique et de la supply chain. Le cabinet propose des services de recrutement permanent, de chasse de tête et de conseil en RH, en mettant l'accent sur une approche personnalisée et une expertise sectorielle approfondie pour identifier les talents adaptés aux besoins spécifiques de ses clients.

Approche directe 2 ans d'ancienneté Site web
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DHR International France est un cabinet de recrutement spécialisé dans l'executive search et le leadership consulting, opérant depuis Paris. Le cabinet intervient auprès de dirigeants et cadres de haut niveau, avec une présence mondiale couvrant 160+ partenaires et 60+ marchés. Reconnu quatre années consécutives par Inc. magazine comme l'un des meilleurs employeurs, DHR se distingue par une approche personnalisée basée sur des relations durables, affichant un taux de reconduction client de 83%.

Approche directe Tél. disponible 18 ans d'ancienneté Site web
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SOLUSEARCH

Paris

Solusearch est un cabinet de recrutement basé à Paris spécialisé dans le recrutement de cadres, experts et dirigeants. Le cabinet adopte une approche personnalisée et humaine, mettant l'accent sur l'adéquation entre la culture d'entreprise, l'environnement des clients et les aspirations des candidats. Solusearch accompagne les entreprises de tous secteurs via une chasse de tête et un suivi intégration durable.

Approche directe Tél. disponible 18 ans d'ancienneté Site web
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Cabinets de recrutement à Paris par spécialité

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Cabinets Logistique & Supply Chain dans d'autres villes

Questions fréquentes

Recrutement Logistique & Supply Chain à Paris — FAQ

Combien coûte un cabinet de recrutement logistique et supply chain à Paris ?

Les honoraires pratiqués par les cabinets de recrutement spécialisés en logistique et supply chain à Paris se situent généralement entre 15 % et 25 % du salaire annuel brut du candidat recruté. Deux modèles coexistent : le recrutement au succès, où les honoraires ne sont dus qu'à la signature du contrat, et le forfait avec acomptes progressifs, plus courant pour les profils de cadres confirmés ou les missions de direction. Certains cabinets proposent également des garanties de remplacement en cas de départ du candidat dans les premiers mois.

Comment choisir un cabinet logistique et supply chain à Paris ?

Plusieurs critères permettent d'évaluer un cabinet de recrutement spécialisé en logistique et supply chain à Paris : son ancienneté dans le secteur, la pertinence de ses références clients (transporteurs, distributeurs, industriels, e-commerçants), et sa connaissance du tissu économique francilien. Il convient également d'examiner la méthodologie proposée : qualité du sourcing, rigueur des entretiens, délais annoncés et existence d'une garantie de remplacement. Les avis Google et les témoignages de clients constituent un indicateur complémentaire utile pour affiner la sélection.

Quels postes logistique et supply chain sont les plus recherchés à Paris ?

À Paris et en Île-de-France, les recrutements en logistique et supply chain concernent prioritairement les profils de responsable logistique, chef de projet supply chain, demand planner, directeur des opérations et responsable transport. Le marché est également tendu sur les experts en gestion des stocks, les coordinateurs import-export et les profils maîtrisant les systèmes WMS ou ERP logistiques. Les postes de cadres confirmés et de dirigeants sont particulièrement recherchés par les acteurs du e-commerce, de la grande distribution et des groupes industriels dont les directions siègent en région parisienne.

Quelle différence entre cabinet de recrutement et chasseur de têtes à Paris ?

Un cabinet de recrutement classique travaille principalement à partir de candidatures actives et de sa base de données, ce qui convient aux recrutements de cadres intermédiaires avec des délais maîtrisés. Un chasseur de têtes pratique l'approche directe : il identifie et contacte des professionnels en poste, souvent non demandeurs d'emploi, pour des missions nécessitant discrétion ou profils rares. Cette démarche est privilégiée pour les nominations à des postes de direction ou les recherches confidentielles en logistique et supply chain à Paris.